Kształtowanie kapitału społecznego organizacji
Autorki skupiły się na problematyce kapitału społecznego wewnatrz organizacji przyjmując definicję, w której kapitał społeczny rozumiany jest jako całość sieci wartości społecznych i norm determinujących relacje międzyludzkie umożliwiające osiągnięcie efektu współpracy. Fundamentem tej całości jest zaufanie.Autorki podjęły próbę udzielenia odpowiedzi na kilka
podstawowych pytań:- jak kształtowała się koncepcja i zakres pojęciowy kapitału społecznego- jakie funkcje pełni kapitał społeczny wewnątrz organizacji; skąd bierze się zainteresowanie nauk o zarządzaniu tą problematyką- czy są podstawy do tego, aby kapitałem społecznym można było zarządzać w organizacjach- za pomocą jakich instrumentów można kształtować kapitał społeczny w organizacji
Zobacz pełny opisOdpowiedzialność: | Elżbieta Jędrych, Justyna Berniak-Woźny. |
Hasła: | Kapitał społeczny Kultura organizacyjna Więź społeczna Opracowanie |
Adres wydawniczy: | Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN, copyright 2018. |
Opis fizyczny: | 262 strony : ilustracja, wykres ; 24 cm. |
Uwagi: | Bibliografia, netografia na stronach 248-260. |
Forma gatunek: | Książki. Publikacje naukowe. |
Dziedzina: | Socjologia i społeczeństwo Zarządzanie i marketing |
Powstanie dzieła: | 2018 r. |
Twórcy: | Berniak-Woźny, Justyna. Autor |
Skocz do: | Inne pozycje tego autora w zbiorach biblioteki |
Dodaj recenzje, komentarz |
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)